それいゆ訪問看護ステーション姫路での訪問看護師

・基本給　　　　　：200,000～278,000
・資格手当　　　　： 20,000～ 40,000
・ベースアップ手当： 7,500～　 7,500
・職位手当　　　　：　　　0～　3,000
・業務手当　　　　： 30,000～ 30,000
・オンコール手当　： 14,000～ 14,000
　　計　　　　　 ：271,500～372,500　　

兵庫県姫路市飾磨区今在家北3丁目105番地

山陽電鉄網干線 西飾磨駅から徒歩で9分
山陽電鉄網干線 夢前川駅から徒歩で19分

正社員

8:30～17:30
※休憩60分
※時間外労働　月平均10時間

週休2日制
月9休制
（休日が9日を超える場合は有休扱い）
年間休日数　113日

- 健康管理：バイタルサインの測定や全身状態の観察を通じて、利用者様の健康状態を把握します。

- 医療処置：点滴、カテーテル管理、創傷処置、内服管理など、医師の指示に基づく医療的ケアを提供します。

- リハビリテーション：日常生活動作の維持・向上を目的としたリハビリを実施し、生活の質の向上を支援します。

- ターミナルケア：終末期の利用者様に対し、痛みのコントロールや精神的なサポートを行い、穏やかな在宅療養を支えます。

- 家族支援：ご家族への介護方法の指導や相談対応を行い、在宅介護の負担軽減を図ります。

正看護師

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度あり
定年制あり（一律60歳）
再雇用あり（65歳まで）
マイカー通勤可（無料駐車場有）
転勤可能性あり

働きやすい環境

- 昇給・賞与あり：年1回の昇給と年2回の賞与が支給され、やりがいを持って働けます。

- 交通費支給：通勤にかかる費用をサポートする交通費手当があります。

- 残業少なめ：月平均5時間程度の残業で、仕事後の時間を有効に使えます。

- 充実した休暇制度：夏季休暇や年末年始休暇があり、年間休日は113日です。

子育て支援制度

- 育児休業取得実績あり：産前産後休暇や育児休暇の取得実績があり、子育て中のスタッフも活躍しています。

- 保育料補助：グループ内保育園利用時の保育料補助や保育手当の支給があります。

- 時短勤務制度：育児のための時短勤務制度が整備されています。

教育・研修制度

- オンライン研修：各自に応じたオンライン研修が受けられます。

- 同行訪問：入職当初は先輩スタッフと同行訪問を行い、業務に慣れるまでサポートします。

- メンター制度：経験豊富なスタッフが指導し、スキルアップを支援します。

- 外部研修参加支援：職務に必要な外部研修への参加をサポートし、資格取得や自己啓発のための研修費用や受験料を法人が負担する制度もあります。