医療法人社団栄宏会 栄宏会小野病院
栄宏会小野病院での病棟看護師
給与
月給319,400円～379,400円
※月4回の夜勤手当・月額59,400円含む、ベースアップ評価手当150円/日含む
勤務地
兵庫県小野市天神町973番
アクセス
神戸電鉄粟生線 小野駅から東へ徒歩で約10分
車通勤可能
雇用形態
正社員
勤務時間
日勤8:30-17:15（休憩45分）
夜勤16:30-9:00（休憩90分）
休日休暇
月9日休
夏季休暇3日
年間休日115日
仕事内容
病棟業務:
- 入院患者の世話
- 医師の指示に基づく診療補助
- 日々の看護記録の作成と引き継ぎ
職場はアットホームな雰囲気で、先輩・後輩ともに仲が良く、コミュニケーションが取りやすい環境です。経験豊富な先輩スタッフから学べる機会も多く、看護師としてのスキルアップが期待できます。
資格
正看護師
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、その他（賠償責任保険※法人負担）
昇給 年1回 ※1～1.5% 昨年度実績
賞与 年2回 ※平均3.8ヶ月 昨年度実績
〇医療費還付制度
〇各職種の協会費等 半額病院負担
〇託児施設完備：りあんず保育園（24時間保育/1日600円）
〇保養所利用（エクシブ法人会員）
〇永年勤続表彰
〇寮あり（単身者向け）
〇福利厚生制度ひょうごファミリーパック加入
アピールポイント
1. 充実した福利厚生と働きやすい環境
- 24時間保育園完備：子育て中の看護師も安心して勤務できるよう、24時間対応の保育園が設置されています。
- 病児保育室の設置：病児保育にも対応できる「病児保育室りあんず」があり、急な子どもの体調不良時もサポート体制が整っています。
- 単身寮・家族寮の完備：遠方からの転職者にも対応できるよう、単身寮や家族寮が用意されています。
2. 教育体制とキャリア形成の支援
- プリセプター制度とラダー制の導入：新人看護師の教育体制として、プリセプター制度やラダー制が導入されており、スキルアップを目指す方に適した環境です。
- 幅広いキャリア形成の機会：同法人内に他の病院や介護老人保健施設、通所リハビリテーション、訪問看護ステーションなどがあり、多様なキャリアパスが用意されています。
3. 働きやすい職場環境
- 残業ほぼなし：残業はほとんどなく、定時での退勤が可能な環境が整っています。
- アットホームな雰囲気：職員間の人間関係が良好で、相談しやすいアットホームな職場です。
